目前加拿大哪些职业都处于紧缺状态呢？
对于加拿大的移民来说，没有大额投资移民。雇主支持的移民是最理想的移民方式。如果移民能够从加拿大雇主那里获得offer，他们可以有一个良好的开端。
加拿大的职业差距很大。目前最缺的职业是什么？
目前加拿大哪些职业都处于紧缺状态呢？
1.卡车司机
该行业正在老龄化，一半的卡车司机年龄在 47 至 65 岁之间。这意味着大量工人将在未来几十年内退休。相应的需求量很大。
在接下来的十年中，全州可能有大约 13,336 个卡车司机职位空缺。在加拿大的几乎每个地区，您都需要一名卡车司机来运送货物往返海岸。
注意：如果您有卡车司机的经验，并想在雇主的帮助下移居加拿大，您需要想办法获得加拿大驾驶执照）。
2.兽医或兽医助理
加拿大人很乐意花钱买宠物，不仅是为了治疗毛茸茸的孩子，也为了美容和护理。 2018 年，加拿大人在宠物上的花费超过 88 亿美元。因此，现在可能是参与动物健康领域的大好机会。
3.软件工程师或设计师
据估计，2019 年至 2028 年间，软件工程领域将创造约 21,000 个工作岗位。其中一些空缺需要更换管理、销售或更高级别的工程人员。
计算机、电信和移动技术领域的增长预计将推动对软件工程师和开发人员的需求。此外，机械设备制造等行业的增长具有进一步拉动需求的潜力。因此，在涉及软件系统和应用程序的设计和开发的高科技载体中可以寻求许多潜在的机会。
四。物理治疗师
人们现在的寿命更长，物理治疗师发挥着重要作用。此外，医院已开始使用门诊治疗模式提供物理治疗。
职业和物理治疗支持被认为是未来追求的职业之一。随着人口老龄化，对此类服务的需求预计将增加。
五。药品药剂师
随着人口老龄化，加拿大对合格药剂师的需求也在增加。乔布斯银行报告称，未来十年将有 15,000 名药剂师空缺。药剂师领域在未来几年在加拿大具有巨大潜力。
6.工业电工
由于合格工人短缺，2019 年至 2028 年间，加拿大将有 1,200 名工业电工空缺。随着采矿、气体处理和制造变得更加自动化，越来越多的行业开始依赖工业电工。
7.注册护士
老年人比年轻一代有更高的医疗需求，因为他们仍然是人口老龄化的原因。
因此，医疗需求有望增长，注册护士领域需求量很大。
以上就是加拿大目前最缺的七大职业。事实上，一般来说，所有职业都可以通过雇主担保计划移居加拿大，即使他们并不短缺。加拿大缺人，所以非常缺人！！！只要满足条件（雅思CLB 4-5分，高中学历，1年工作经验），找一个合适的雇主基本就可以了美好的！
